OBJECTIFS

• Accueillir et faciliter l'intégration du nouveau collaborateur
• Accompagner le développement des apprentissages et l'autonomie professionnelle
• Participer à la transmission des savoir-faire
• Evaluer les apprentissages

CONTENU

Responsabilités et rôle du tuteur

• Les droits et devoirs
• Déterminer les critères d’exigence de la fonction
• Accompagner l’intégration
• Favoriser la motivation

Formuler des objectifs en termes de savoir, savoir-être et savoir-faire

• Définir les priorités
• Principes pour confier une tâche
• Identifier les étapes de la progression
• Evaluer et mettre en place un suivi des acquis

Motiver

• Traiter les difficultés d'apprentissage
• Utiliser un langage et une attitude valorisante

Communiquer efficacement

• Appréhender les phénomènes de communication
• Ecouter, questionner, reformuler
• Vérifier si le message est bien compris
• Les mécanismes d'acquisition des connaissances chez l'adulte
• Identifier les différentes générations