Programme

Troubles locatifs : analyse et moyens d'action


Public : Personnel de proximité. Agent de gestion locative. Conseiller social. Responsable de gestion locative.

Durée : 2 jours

Tarif : 1250€/jour

Effectif : 10 personnes Maximum/session

Prérequis : Aucun


OBJECTIFS

  • Identifier les obligations du bailleur et du locataire en matière d'usage et de jouissance paisible.
  • Distinguer les troubles locatifs des troubles de voisinage.
  • Mettre en œuvre les moyens d'actions et de prévention.
  • Définir et mettre en œuvre des actions de responsabilisation des locataires.

CONTENU

Éléments de définition

  • Caractéristiques des troubles
  • Inventaire et classement
  • L'appréciation des troubles de jouissance
  • Les auteurs des troubles de voisinage
  • L'émergence d'un sentiment d'insécurité

 

Les obligation du locataire et du bailleur 

  • Réglementation : loi du 6 juillet 1989, modifications apportées par la loi DALO du 5 mars 2007, le Code civil
  • Non-respect des obligations du bailleur
  • Non-respect des obligations du locataire
  • Garantie du bailleur et jouissance paisible
  • Garantie du bailleur et troubles de voisinage

 

Études de Cas 

  • Analyse de jurisprudence
  • Nuisances sonore
  • Odeurs et hygiène
  • Animaux
  • Rassemblements dans les halls
  • épaves et stationnements illicites

 

Traitement des conflits de voisinage 

  • Phases amiables
  • Avertissement verbal, lettre de convocation.
  • Phase précontentieuse
  • Les différentes actions possibles (civil, pénal).
  • Phase contentieuse
  • Assignation et sanctions.

 

Prévention des troubles de voisinage 

  • L'action individuelle ou collective des bailleurs
  • Le partenariat
  • Inventaire des mesures à prendre
  • Présentation et analyse d'actions exemplaires

 


METHODOLOGIE

  • Intra ou Inter
  • Présentiel ou Distanciel
  • E-Learning
  • Mises en situation 
  • Audiovisuel 
  • Jeux de rôle

DOCUMENTS

  • Support multimédia 
  • Feuilles de présence
  • Aide-mémoire
  • Mémento 
  • Cahier d'exercices

EVALUATION

  • Exercices 
  • Quizz en fin de formation sur l’appropriation des connaissances
  • Mises en situation
  • Formulaires d'évaluation de la formation